онлайн курс «Управление командой»

Автор и ведущая ТРЕНИНГА:
Найденова Наталья
-Собственник и руководитель Naidenova.training center
-сертифицированный бизнес-тренер
-Опыт проведения тренингов с 2009 года
-Более 50 компаний клиентов
-Бизнес-наставник
Сделайте Х10
с помощью своей команды!
Х10
У меня есть вопросы
Позвонить Написать
курс подходит руководителям, предпринимателям и тем, кто хочет:
Улучшить свои управленческие навыки
Быть меньше в операционном управлении и высвободить свое время для решения более сложных задач или больше отдыхать
Развивать свою компанию и повышать прибыль независимо от меняющихся внешних условий
В РЕЗУЛЬТАТЕ КУРСА ВЫ:
  • Узнаете
    как быть вдохновляющим лидером
    и вести за собой людей.
    01
  • Сможете
    эффективно мотивировать свою команду
    для достижения более высокого результата
    02
  • Освоите
    инструменты делегирования
    03
В РЕЗУЛЬТАТЕ КУРСА ВЫ:
  • УЗНАЕТЕ
    как быть вдохновляющим лидером
    и вести за собой людей.
    01
  • СМОЖЕТЕ
    эффективно мотивировать свою команду для достижения более высокого результата
    02
  • ОСВОИТЕ
    инструменты делегирования
    03
ХОЧУ НА КУРС
Если вы управляете людьми, то наверняка сталкивались с тем, что
С помощью КУРСА вы:
каким образом создать систему нематериальной мотивации в компании, чтобы все работали с энтузиазмом на общий результат.
выстроить грамотную коммуникацию со всей командой и в частности со сложными сотрудниками. узнаете, как снижать сопротивление и решать конфликтные ситуации в коллективе.
развивать своих сотрудников, чтобы подчиненные могли решать сложные задачи самостоятельно
ПОЙМЕТЕ
сможете
научитесь
  • ТОЛЬКО ПРЕДСТАВЬТЕ,
    что с вами работают высокоэффективные сотрудники, которые часто проявляют инициативу и предлагают новые, интересные решения.
  • ВАШЕГО ВРЕМЕНИ хватает на создание стратегических инициатив, объемного широкого видения ситуации в бизнесе.
  • ВАША КОМАНДА легко справляется с задачами в ваше отсутсвие, когда вы, например находитесь в отпуске или заняты развитием другого проекта.
  • АТМОСФЕРА в коллективе
    и результаты компании притягивают в вашу команду новых высококлассных специалистов!
Хорошая перспектива, как вам кажется?
КАК БУДЕТ ПРОХОДИТЬ КУРС, ДЛЯ ТОГО ЧТОБЫ РЕШИТЬ
ЭТИ ЗАДАЧИ И ПРИБЛИЗИТЬ ВАС К ЛУЧШЕЙ КАРТИНЕ БУДУЩЕГО:
10 модулей. Видео-уроки можно изучать
в удобное для вас время
и возвращаться к наиболее важным
для вас темам и после завершения курса.
Продолжительность курса 2 месяца,
1-2 урока в неделю.
Домашние задания для того, чтобы применить полученные знания на практике.
2 практических занятия
Отработаете все навыки и полученные
знания в бизнес-играх, для того чтобы в дальнейшем успешно применить их в своей профессиональной деятельности.
Кроме того, обменяетесь опытом с участниками курса и сможете значительно расширить свой управленческий инструментарий.
СОдержание КУРСА:
ОТЗЫВЫ:
  • На обучающий курс я пришла , чтобы , прежде всего ,приобрести уверенность в новой должности ,научиться грамотно руководить коллективом ,научиться работать с сопротивлением ,научиться делегировать .Я уверена ,что полученные мной знания помогут сделать мою работу более эффективной, что приведет к улучшению работы всей клиники.Я теперь знаю,как правильно проводить собрания,как мотивировать сотрудников, как правильно пользоваться обратной связью, как делегировать. В общем ,курс очень интересный, с интересными увлекательными заданиями (на простых примерах) , которые притягивают и помогают глубже разобраться в какой-то проблеме.Я дума., что каждый найдет в вашем курсе для себя чт интересное и полезное!Большое вам спасибо!!!
    МАРГАРЯН ОЛЬГА
  • Понять сотрудников. Наладить коммуникацию между подразделениями.
    Знания которые были и новые смог разложить по полочкам. Помогли видио уроки и видео конвенции. З.поможет привести мысли в порядок и взглянуть на все сдругой стороны. И больше спасибо Вам Наталья за прекрасный курс!!! Было полезно и продуктивно))) рад что смог поучаствовать в нем и расставить все для себя по местам!
    Спасибо!!!
    МАКСИМ
  • Для меня главным запросом была мотивация сотрудников, обратная связь сотруднику.
    Мне очень понравилось сопровождение курса интересными материалами.
    вынесла много инсайтов. про трату времени на лучших, а не на провинившихся особенно!!!
    Наталья, вам огромное благодарю)) начиная от вашего приятного голоса) доступно, понятно!
    Думаю, что до 10 еще кое что пересмотрю в более размеренном режиме.
    МАРИНА
  • Добрый день!
    Я пришла на этот курс, чтобы подтянуть свои навыки руководителя, и научиться делегировать свои обязанности.
    Благодаря курсу, я этому научилась и теперь понимаю принцип делегирования, а главное момент когда нужно это делать.
    Огромная благодарность, Вам Наталья, за интересный курс, за наглядные примеры, которые Вы приводили во время обучения, за обратную связь по выполненной работе.
    Буду рекомендовать своим коллегам Ваш курс, за его содержание, и эффективность.
    ДЬЯКОНОВА ГЕЛЧЯЧЯК
ХОЧУ НА КУРС
В числе наших клиентов:
Made on
Tilda